Это уже началось: крупнейшие автомобильные альянсы начали сокращать штат

Stellantis объявила о запуске программы добровольного увольнения для своих сотрудников в США, где численность персонала составляет около 11 000 человек. Это решение последовало вскоре после заявления генерального директора Карлоса Тавареса о возможности закрытия неприбыльных брендов компании, что может сигнализировать о возможных проблемах в будущем.

Подробности программы пока не раскрыты, однако, согласно письму, отправленному сотрудникам 30 июля и цитируемому Automotive News, предложение о добровольном уходе распространяется на всех сотрудников до уровня вице-президента. Компания планирует поделиться более детальной информацией о программе в августе. В случае, если недостаточно работников воспользуется предложением о добровольном увольнении, возможны принудительные сокращения, пишет SPEEDME.RU.

«В контексте текущего инфляционного давления и стремления предоставлять потребителям качественные и доступные автомобили, Stellantis остается сфокусированной на сокращении затрат для поддержания долгосрочной устойчивости компании. Предложение добровольного увольнения сотрудникам в США на определенных должностях является частью этих мер. Дополнительная информация о программе будет предоставлена сотрудникам, которые имеют право на участие, в середине августа», — прокомментировали представители Альянса для издания Motor1.